也许是这段时间肖毅对小陈心平气和了许多，所以他才能客观地去观察考验小陈。

有一个细节，让肖毅对小陈有了好感，在他打开杯子想喝水的时候，也正是小陈想打转向变道的时候，他的手都摸到转向杆了，发现肖毅要喝水，他便缩回手，停止了变道的打算。

虽然是个细小的动作，但时刻观察和考量小陈的肖毅，对这一点他感觉到了舒服。

也许，小陈在他的**下，会成为一个好司机。

一个单位的领导，不管你能力多强、作风多硬，也做不到将不顺眼的员工全部开除的，哪怕是私企老板也一样。聪明的领导不但善于因人而异、因事而异，人尽其才，还要善于引导员工正确发挥自己的能力和特长。

伟大领袖早就说过：没有落后的群众，只有落后的领导，一个领导，就是一个单位的灵魂所在，灵魂，就是单位气质所在，这种气质无所不在。

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