有关幸存者和雇佣团队新的微调政策,基地之前就颁布了。等正式开始施行的时候，王清泉一行人才开始大规模地为团队招收人才。

王清泉他们提供的待遇,明显是按劳分配。在保障幸存者最低的生活水平下,多劳多得。只要够勤劳，即便是普通人,也能保证一家大小都温饱。对于比较小的未成年人,虽待遇方面明显优渥,但也需要做些跑跑腿、看守类的轻活儿,才能得到。

忙忙碌碌一个星期，郑舒龄他们才招收了四百多个人。其中异能者的人数只有五十几个,大多数都还是家里有小孩子的。相对于其他雇佣团队里,一大堆、一大堆地幸存者涌入,他们这里明显有些清冷。不过郑舒龄等人也不担心,他们团队里招收的人，一眼就可以看出质量比较高。眼神都比较正，很少有那种抱着贪便宜心态，浑水摸鱼、好吃懒做之人。

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